- Jakub Leszczyński
- 12 czerwca 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Stworzenie CV, które przyciągnie uwagę i zapewni zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną, to sztuka. W świecie, gdzie rekruter poświęca średnio zaledwie 6-7 sekund na ocenę jednego dokumentu, nie ma miejsca na potknięcia. Twoje CV to nie tylko kronika zawodowa – to potężne narzędzie marketingowe, którego celem jest sprzedaż najcenniejszego produktu: Twoich umiejętności i doświadczenia.
- GFKM
- 7 maja 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Nie zawsze wypalenie ma twarz zmęczonego menedżera, który nagle rzuca pracę. Często przyjmuje cichą, trudną do uchwycenia formę – spadku zaangażowania, emocjonalnego dystansu, niskiego morale w zespole, biernej obecności pracowników. Liderzy stają dziś przed wyzwaniem rozpoznania i reagowania na problemy psychiczne.
- PITD
- 24 kwietnia 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Mówiąc o rewolucji AI mijamy się nieco z prawdą. Obecnie korzystanie z zasobów sztucznej inteligencji w logistyce dopiero raczkuje. Według raportu Gartnera, w 2023 r. tylko 5 proc. przedsiębiorstw na świecie korzystało z różnego rodzaju systemów AI. Jednakże, już w 2026 r. aż 80 proc. może mieć udział w tej technologii. Czy polskie TSL jest na to gotowe?
- GFKM
- 3 kwietnia 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Menedżerowie wśród najważniejszych barier we wdrażaniu AI w polskich firmach wskazują braki kompetencyjne. Paradoksalnie, pytani o najważniejsze obszary do rozwoju, kompetencje cyfrowe związane z automatyzacją pracy plasują na ostatnim miejscu. Jedna trzecia menedżerów w ogóle nie korzysta z narzędzi AI.
- GFKM
- 14 marca 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Rosnące oczekiwania pracowników dotyczące podwyżek wynagrodzeń oraz wzrost kosztów działalności to zdaniem menedżerów największe wyzwania 2025 roku. Tylko co piąty lider patrzy na ten rok bardzo optymistycznie, a co trzeci z umiarkowanym optymizmem, blisko połowa nie wie, czego się spodziewać.
- Jakub Leszczyński
- 21 lutego 2025
- O studiach MBA
- 0
W dzisiejszym dynamicznym środowisku biznesowym przywództwo hybrydowe stało się kluczowym zestawem umiejętności dla współczesnych menedżerów. Lider hybrydowy skutecznie zarządza zespołami zarówno zdalnie, jak i osobiście, dostosowując swój styl przywództwa do wspierania współpracy, produktywności i zaangażowania.
- GFKM
- 23 stycznia 2025
- Biblioteka menedżera
- 0
Wysokie koszty, brak wystarczających danych do raportowania oraz brak niezbędnej wiedzy to najczęściej wymieniane w raporcie SAP Polska bariery w wdrażaniu ESG w polskich przedsiębiorstwach. W sektorze transportowym, według badań GS1 Polska, 62 proc. firm nie zna nawet regulacji związanych z ESG, a 90 proc. nie wie, jak zmierzyć ślad węglowy.
- GFKM
- 5 grudnia 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Polacy pokochali pracę hybrydową – według badania Pracuj.pl preferuje ją 49 proc. respondentów. W tej grupie 29 proc. chciałaby hybrydy z większą liczbą dni pracy zdalnej niż stacjonarnej. Z kolei badania Colliers Define wskazują, że już 96 proc. firm deklaruje pracę w tym trybie.
- GFKM
- 5 listopada 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Polscy liderzy-mężczyźni biorą odpowiedzialność za swoje działania, szanują poufność i doceniają pracę innych. Odważnie mierzą się z trudnymi sytuacjami i wywiązują się z podjętych zobowiązań. Choć zdecydowana większość twierdzi, że nie wykorzystuje strachu jako broni w realizacji własnych celów i że praktykuje spokój, to jednak liczna grupa przyznaje, że ma problem z kontrolowaniem emocji i odreagowuje je na współpracownikach.
- Ogólnopolskie Badanie Wynagrodzeń
- 30 października 2024
- O studiach MBA
- 0
W Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń (OBW) w 2023 roku udział wzięło 966 osób z dyplomem MBA. Mężczyźni stanowili 64% tej grupy, 60% z nich to osoby w wieku 40+. Ponadto, aż 54% pracowało w przedsiębiorstwach z przewagą polskiego kapitału.
- GFKM
- 4 września 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Według danych Głównego Urzędu Statystycznego co czwarta osoba w wieku produkcyjnym ma więcej niż 50 lat. Tymczasem badanie Polskiego Instytutu Ekonomicznego wskazuje, że pracodawcy niechętnie zatrudniają osoby po 50. Można nawet mówić o ich dyskryminacji – ze względu na wiek – jako kandydatów do pracy.
- GFKM
- 14 sierpnia 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Lato, słońce za oknem, koledzy i koleżanki zza sąsiednich biurek na urlopie, social media „atakują” zdjęciami z pięknych starówek, plaż, górskich szlaków. O motywację do pracy coraz trudniej. Brak motywacji nie jest jednak jedynie chwilowym problemem wakacyjnych miesięcy. Co zatem zwiększa motywację do pracy? W jaki sposób liderzy mogą wpływać na wzrost jej poziomu?
- Jakub Leszczyński
- 24 lipca 2024
- O studiach MBA
- 0
Akredytacja International Quality Accreditation (IQA) oferowana przez Central and East European Management Development Association (CEEMAN), jest symbolem doskonałości i zaangażowania w ciągłe doskonalenie. W niniejszym artykule omówimy cechy tej akredytacji, korzyści z jej uzyskania oraz jej pozycję na rynku edukacji menedżerskiej.
- Jakub Leszczyński
- 11 lipca 2024
- Dla kandydatów
- 0
Egzamin GMAT (Graduate Management Admission Test) jest kluczowym elementem w procesie aplikacji do szkół biznesowych na całym świecie. Składa się z czterech sekcji: Analytical Writing Assessment, Integrated Reasoning, Quantitative, i Verbal. Aby osiągnąć wysokie wyniki i zwiększyć swoje szanse na przyjęcie do prestiżowej szkoły, konieczne jest odpowiednie przygotowanie. W tym artykule omówimy sposoby, narzędzia i proces przygotowania do egzaminu GMAT.
- Jakub Leszczyński
- 26 czerwca 2024
- O studiach MBA
- 0
Akredytacja EFMD Accredited, wcześniej znana jako EPAS (EFMD Programme Accreditation System), jest jedną z najbardziej prestiżowych akredytacji przyznawanych programom akademickim w dziedzinie zarządzania i biznesu. Przyznawana przez European Foundation for Management Development (EFMD), ta akredytacja jest uznawana na całym świecie za znak jakości i doskonałości w edukacji menedżerskiej.
Konieczność lifelong learning, czyli uczenia się przez całe życie, stała się faktem. Biznes – jak się wydaje – uświadomił to sobie najwcześniej, a liderzy to grupa, która chętnie i konsekwentnie rozwija swoje kompetencje. Jednak wśród pożądanych kompetencji liderzy zaczynają dopiero dostrzegać te związane ze ESG oraz AI.
- Jakub Leszczyński
- 29 maja 2024
- O studiach MBA
- 0
European Quality Improvement System (EQUIS) to jedna z najbardziej prestiżowych akredytacji dla szkół biznesowych na świecie. Przyznawana jest przez European Foundation for Management Development (EFMD), niezależną organizację non-profit zrzeszającą czołowe uczelnie biznesowe i firmy z Europy. Akredytacja EQUIS stanowi dowód najwyższej jakości kształcenia menedżerskiego oraz zaangażowania uczelni w rozwój innowacyjnych badań naukowych i współpracy z biznesem.
Kobiety w programach MBA stanowią zdecydowaną mniejszość. Według różnych źródeł ich odsetek oscyluje od 24 do 38 proc. Najnowsze badania Gdańskiej Fundacji Kształcenia Menedżerów, przeprowadzone na ogólnopolskiej próbie menedżerów i menedżerek, wskazują, że udział w programie MBA rozważa 31 proc. mężczyzn i zaledwie 19 proc. kobiet.
- Jakub Leszczyński
- 25 kwietnia 2024
- O studiach MBA
- 0
Akredytacja AACSB (Association to Advance Collegiate Schools of Business) jest jednym z najbardziej prestiżowych wyróżnień, jakie może otrzymać uczelnia - szkoła biznesu oferująca programy MBA (Master of Business Administration).
- GFKM
- 6 kwietnia 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Polskie menedżerki odważnie biorą odpowiedzialność za swoje działania (93%), doceniają pracę i osiągnięcia innych (91%), budują zaufanie, szanując poufność przekazywanych im informacji (90%). To niektóre wnioski z badania odwagi menedżerskiej, przeprowadzonego przez Gdańską Fundację Kształcenia Menedżerów, w ramach Diagnostyki Liderek Biznesu.
- Jakub Leszczyński
- 21 marca 2024
- Dla kandydatów
- 0
Akredytacja AMBA (Association of MBAs) jest jednym z najbardziej prestiżowych wyróżnień dla programów MBA (Master of Business Administration) na świecie. Ustanowiona w Wielkiej Brytanii w 1967 roku, akredytacja AMBA służy jako międzynarodowy benchmark dla jakości edukacji biznesowej. Programy MBA, które otrzymują to wyróżnienie, muszą spełniać rygorystyczne standardy jakościowe, co czyni akredytację AMBA ważnym wskaźnikiem dla studentów i pracodawców poszukujących najlepszych możliwości rozwoju zawodowego czy edukacyjnego.
- GFKM
- 5 marca 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Aż 98 proc. liderów ma poczucie sensu w pracy i się w niej realizuje, a ponad połowa (58 proc.) odczuwa w pracy wysoki poziom energii. Jednocześnie co siódmy menedżer boryka się z obniżonym nastrojem, utrzymującym się stresem, lękiem lub poczuciem wypalenia – wynika z najnowszych badań „Rok Lidera” Gdańskiej Fundacji Kształcenia Menedżerów.
- Jakub Leszczyński
- 10 lutego 2024
- Dla kandydatów
- 0
Tak jak w latach minionych, również w roku 2024 istnieje możliwość uzyskania wsparcia finansowego na edukację ustawiczną z KFS. Start przyjmowania wniosków zaplanowano na początek lutego i lutytego roku. W tym roku do podziału jest łączenie prawie 300 000 tys. zł.
- GFKM
- 9 lutego 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Rozczarowanie roku liderów – sposób reagowania pracowników na zmiany. Wyzwanie roku – wzrost kosztów. Mimo to dla większości zarządzających (53%) miniony rok, z punktu widzenia ich własnych osiągnięć jako liderów, był równie dobry jak poprzedni, a dla 39% nawet lepszy – wskazuje „Badanie Liderów. Horyzont 2024 – od refleksji do działania” Gdańskiej Fundacji Kształcenia Menedżerów.
- GFKM
- 10 stycznia 2024
- Biblioteka menedżera
- 0
Dynamika rynku, szybki rozwój technologii, upowszechniające się automatyzacja i digitalizacja, a także sztuczna inteligencja, której wpływ na światową gospodarkę ciężko dzisiaj przewidzieć, sprawiają, że trudniejsze stało się opracowywanie popularnych rankingów „zawodów przyszłości”.
Regulamin | Klauzula informacyjna | copyright © MBA Portal 2007-2012 & MBA Portal Sp. z o.o. 2013-2020
powered by bluebirdPortal.Net